Warum ein ABW-Konzept? Die Weiterentwicklung unserer Arbeitsgesellschaft und -kultur und Ihre damit verbundenen geän- derten Rahmenbedingungen schaffen eine moder- ne Arbeitswelt: Zahlreiche Aufgaben, die früher örtlich gebunden waren, werden heute Dank der mobilen Technologien und eines fundamentalen Wandels der Unternehmenskulturen ganz neu aus- gelegt. Im konkreten wird der Arbeitsplatz flexibler und richtet sich immer mehr nach den Bedürfnis- sen und Anforderungen der Mitarbeiter. Jeder arbeitet in dem Umfeld, in dem seine Aufgaben bestmöglich unterstützt werden. Der größte Vorteil eines ABW Ansatzes liegt jedoch sei- nem sehr hohen Kommunikations- und Qualitätsgewinn für das Unternehmen. Vor allem bei Innovationsprozessen und vernetzter Arbeitsweise wird dies deutlich. Im Rah- men des ABW-Konzepts wird die vorhandene Büroarchi- tektur ausgenutzt: Mittelzonen, Gemeinschaftszonen,Kreativ- und Projekträume, Working Cafés, etc. werden spielend auf der Fläche umgestaltet. Bausteine für Activity Based Working. voll und ganz Im Rahmen des Heartbeat-Offices-Konzeptes werden signifikante Bestandteile des ABW-Konzeptes bereits be- rücksichtigt und in praxistaugliche und nutzbare Büro(teil)einheiten auf Flächen implementiert. Hierbei wird insbesondere die Ausgewogenheit und Praxistaug- liche Nutzbarkeit in Vordergrund gestellt. Die besonders gestiegenen Anforderungen an Struktur, Akustik, Licht, Luft & Klima und Arbeitsplatzgestaltung werden dabei besonders berücksichtigt. 20 21